国企体检中脾脏检查的流程通常遵循一套标准化的程序，旨在确保检查的全面性和准确性。以下是一个典型的脾脏检查流程：

1. 体检登记与基本信息采集

• 登记：员工到达体检现场后，首先进行注册登记，填写或确认个人基本信息，如姓名、性别、年龄、单位等。

• 领取体检表：部分单位会要求员工领取并填写体检表，以便记录体检过程中的各项数据和结果。

2. 常规体格检查

• 内科检查：包括内科医生的触诊，医生会对腹部进行按压，以初步判断脾脏的大小、形态及是否存在压痛等异常情况。触诊时，患者需平卧，放松腹部肌肉，医生站在患者的右侧，用左手轻轻按压患者的左侧腹部，同时用右手指腹进行深度触诊。

3. 实验室检查

• 血常规和肝功能检查：虽然这些检查不直接针对脾脏，但血常规可以评估红细胞、白细胞和血小板的数量，帮助医生判断是否存在脾功能异常引起的血液成分变化；肝功能检查则可以了解肝脏和脾脏相关疾病的情况，因为肝脏和脾脏在生理功能上密切相关。

4. 影像学检查

• 腹部超声检查（B超）：这是脾脏检查的主要手段。在空腹状态下，员工接受腹部超声检查，通过超声波的反射和散射，医生可以清晰地观察到脾脏的大小、形态、包膜及内部回声情况，从而判断脾脏是否存在病变。超声检查具有无创、无辐射、操作简便等优点，是体检中常用的影像学检查方法之一。

5. 报告与评估

• 制作体检报告：根据体格检查、实验室检查和影像学检查的结果，医生会综合评估员工的健康状况，并制作详细的体检报告。

• 反馈与建议：体检报告完成后，会及时反馈给员工本人或单位，医生会根据检查结果给出相应的健康建议或治疗方案。

注意事项

• 在进行腹部超声检查前，请确保空腹，以减少胃肠道气体的干扰，提高图像的清晰度。

• 体检过程中请如实告知医生自己的病史和症状，以便医生更好地判断脾脏的健康状况。

• 如发现脾脏存在异常情况，请及时就医进行进一步的检查和治疗。

总的来说，国企体检中脾脏检查的流程是一个系统而全面的过程，旨在通过多种手段综合评估员工的脾脏健康状况。