事业编体检的视力标准通常根据职位的不同而有所差异。以下是一些常见的视力标准：

一、普通职位

对于大多数普通职位，事业编体检的视力标准通常要求双眼矫正视力均不低于4.8（小数视力0.6）。这意味着，如果考生存在视力问题，但在佩戴眼镜或隐形眼镜后能够达到这个标准，那么他们的视力就被认为是合格的。

二、特殊职位

对于一些特殊职位，如公安机关、国家安全机关、监狱、人民检察院的司法警察职位，以及外交、海关、海事等部门对身体条件有特殊要求的职位，视力标准会更加严格。这些职位通常要求单侧裸眼视力不低于4.8，或者单侧矫正视力不低于5.0（小数视力1.0或1.2，具体取决于不同职位的要求）。

此外，法医、物证检验及鉴定、信息通信、网络安全管理、金融财会、外语及少数民族语言翻译、交通安全技术、安全防范技术、排爆、警犬技术等职位也有类似的视力要求。

三、其他注意事项

1. 色觉要求：除了视力要求外，部分事业编岗位还会对色觉进行测试，以确保考生的视觉功能正常。

2. 明显视功能损害眼病：如果考生患有明显的视功能损害眼病，如青光眼、白内障等，那么他们的视力可能被视为不合格。

3. 矫正措施：如果考生存在视力问题，但已经通过佩戴眼镜、隐形眼镜或进行近视手术等矫正措施达到了体检标准，那么在某些情况下，他们的视力仍然有可能被视为合格。

综上所述，事业编体检的视力标准因职位而异。考生在报考前，应详细了解所报考岗位的具体体检要求，并根据自己的视力状况做好相应的准备。如果视力存在问题，考生可以提前进行视力矫正或咨询相关部门以获取更多信息。